Concurs "Best Young Speakers"

La inceput, Demostene nu a avut succes: de la tribuna politica a fost respins cu huiduieli de mai multe ori. Desi avea un defect de pronuntare, vorbea incet si isi misca mereu un umar, prin straduinta si o vointa iesita din comun, a reusit sa-si infranga aceste scaderi.
Plutarh, marele istoric, povesteste ca pentru a-si corecta defectele de vorbire lua pietricele in gura; pentu a elimina ticul nervos de miscare a umarului, isi agata o sabie care il intepa la orice atingere; impotriva vorbirii prea incete si pentru a se obisnui cu zgomotul multimii, declama discursurile in fata marii; se inchidea intr-o pestera ca sa studieze cu tenacitate.
La 25 de ani si-a incercat din nou puterile si a avut succes. De aici incolo avea sa triumfe intotdeauna in fata altor vorbitori si va deveni unul din cei mai de seama oratori ai lumii.
Demostene reprezinta, asadar, un exemplu graitor al adevarului ca oratoria se dobandeste prin munca; ea nu este numai un har.
El ilustreaza vointa, ambitia, perseverenta, lupta pentru indeplinirea viselor.
"Best Young Speakers" este un proiect ce urmareste sa descopere alti Demostene, care sa aduca un suflu nou pe scena publica romaneasca (si nu numai). Este o oportunitate de a reflecta, in cadrul unui discurs de 5, respectiv 7 minute, pe tema cenzurii, talentul/eforturile/capacitatea de a transmite publicului un mesaj de/cu impact, care sa fie "food for thought" pentru cei care te-au ascultat. Da, pentru oamenii care te privesc, pentru cei in fata carora ai curaj sa te expui asa cum esti, acceptandu-te asa cum esti; pentru oamenii care te asculta, nu doar te aud; pentru oamenii care iti sorb cuvintele, cei care dau "reject" unui apel telefonic atunci cand vorbesti tu.

Daca in alte tari exista meseria de „public speaker” – vorbitor in public – in Romania, atentia acordata acestui domeniu este deficitara. Inca nu exista centre puternice de pregatire in dialectica, oratorie, retorica de unde ar putea fi recrutati cei mai buni, insa, cu siguranta, exista multi tineri care fie au inclinatii native spre domeniul "vorbitului in public", fie au dorinta si putere de munca pentru a face progrese in acest sens, sau chiar pe amandoua. Cu siguranta, exista tineri interesati de acest domeniu, tineri cu initiativa, tineri curajosi, tineri dornici de a-si exersa si de a-si dovedi aptitudinile oratorice.
Asadar, obiectivul principal al proiectului (si concursului) "Best Young Speakers" consta in a identifica si a sprijini tinerii cu potential. Totodata, prin acest concurs se urmareste organizarea unui eveniment de discurs calitativ, o competitie de performanta discursiva, menit sa aduca in constiinta publicului importanta cuvantului rostit, a limbajului verbal si non-verbal.
Participanţii trebuie să aibă vârsta de până în 25 ani, indiferent de etnie, naţionalitate sau sex, iar fericitii castigatori vor putea vizita Parlamentul European de la Bruxelles.
Mai multe detalii gasiti aici: http://www.bestyoungspeakers.ro/

Workshop de alegere a carierei

Alegere, Angajare, Ascensiune - aceasta este triada celor 3 A, care sta la baza oricarei cariere.

Experienta in domeniul consultantei in cariera a relevat faptul ca dintre acestea trei, nivelul cel mai important la care romanii, in general, isi saboteaza din start carierele este chiar primul: alegerea carierei, fenomen valabil in special pentru tineri.
Ca urmare a faptului ca nu stiu ce vor din punct de vedere profesional, nu stiu de ce vor sau daca stiu, se bazeaza pe motive superficiale, foarte multi tineri intampina dificultati majore in a se angaja cu succes, daca se angajeaza, intampina dificultati majore in a avansa, iar daca avanseaza, intampina dificultati majore in a fi fericiti cu viata lor profesionala.

Workshop-ul „Descopera-ti Drumul” este conceput pentru a oferi o solutie accesibila si viabila tinerilor, astfel incat acestia sa invete inca din perioada studentiei sa isi aleaga eficient carierele si sa aiba succes in viata lor profesionala. Prin acest workshop de 1 zi marca Social Arts, participantii vor invata in detaliu care este procesul eficient de alegere si planificare a carierei, se vor cunoaste mai bine si vor intelege mai bine oportunitatile de pe piata, vor clarifica aspecte ce tin de concordanta ce trebuie sa existe intre domeniile alese de insertie profesionala si personalitatea lor. In plus, vor invata cum sa evite cele mai comune capcane in care cad tinerii cand isi aleg cariera, vor face o serie de exercitii si aplicatii pentru alegerea carierei potrivite fiecaruia dintre ei.

Participantii vor avea acces la informatii bine fundamentate privind alegerea eficienta a carierei si la numeroase exemple reale din experienta de career coaching. Iar aceasta va fi doar 1/3 din timp. In restul de 2/3 se vor face o serie de aplicatii practice de impact la care cei prezenti vor primi feedback.

Workshopul va avea loc sambata, 13 martie 2010, de la 9:30 la 18:00, in Bucuresti, pe Str. Pomarla Nr. 3(zona Brancoveanu).

Astfel, cei interesati il pot contacta pe Eduard Ezeanu, coach pentru SocialArts si responsabil cu inscrierile, la eduarde@socialarts.ro .

QS World Grad School Tour 2010

In ciuda perioadei economice nesigure, universitatile din intreaga lume investesc sume considerabile in finantarea programelor de master si doctorat, constiente fiind ca atragerea celor mai inteligenti studenti din diverse tari contribuie foarte mult la cresterea standardelor universitare, a statutului si a profilului lor international.

Participantii la QS World Grad School Tour, eveniment care va avea loc la Bucuresti, la Hotel Intercontinental, pe data de 20 martie, vor putea aplica pentru una din bursele puse la dispozitie de universitati de prestigiu din lume. QS ofera burse in asociatie cu New York University Tisch School of the Arts Asia, EMLYON Business School, Politecnico di Milano si IE Business School Spania, suma fiind cu mult mai mare decat finantarea de anul trecut de doar 58000$.
Astfel, candidatii care aplica la programul de Master in Management ar putea primi din partea EMLYON o bursa in valoare de 15000$. Wendy Hediard, Director de Marketing pe Programe Universitare din cadrul EMLYON, afirma ca, pentru a avea o cariera de succes in managementul international, leadershipul antreprenorial este un element fundamental, iar universitatea pe care o reprezinta isi doreste ca, prin oferirea acestei burse, sa vina in sprijinul tinerilor cu potential, facilitandu-le dezvoltarea si consolidarea abilitatilor si cunostintelor necesare pentru a-si atinge obiectivele.

Sondajul realizat la sfarsitul lui 2009 pe QS TopGradSchool.com pe 35000 de candidati aplicanti a aratat ca absolventii primului ciclu de studii se bazeaza in proportie de 61,3% pe o bursa pentru a-si finanta studiile, in tip ce doar 12% se bazeaza pe finantare din partea familiei si doar 9,8% pe propriile venituri.
Mai multe informatii despre bursele oferite de QS puteti gasi aici.

RIMME 2010

Am prezentat in postarea precedenta Romanian International University Fair, pe scurt RIUF, ce va avea loc in perioada 13-14 martie, la Sala Palatului. Saptamana viitoare, insa, in data de 11 martie va avea loc a doua editie a ROMANIAN INTERNATIONAL MASTER AND MBA EXHIBITION - RIMME, in cadrul careia 35 de universitati si companii educationale vor prezenta oferte de mastere si MBA-uri, vor avea loc diverse concursuri cu premii in burse si sesiuni de informare pe tema studiilor internationale post-universitare.

Odata cu intrarea in sistemul Bologna, alegerea unui master "adecvat" a devenit fundamentala deoarece acesta reprezinta, de cele mai multe ori, cartea noastra de vizita - profesional vorbind. (Ghilimelele anexate adjectivului adecvat isi au rostul in sensul in care intervine subiectivitatea celui care il citeste, reprezentarea mentala in legatura cu acest termen definitoriu. In orice caz, pentru a dezvolta putin ideea, un master adecvat tine de un ansamblu de factori complementari: personalitate (aptitudini, atitudini, pasiuni, interese), conditii de mediu, conditii de pe piata muncii (cerere, oferta, directia de evolutie). Optiunile noastre trebuie sa apara pe fondul stadiului actual in care ne aflam (din punct de vedere cognitiv si afectiv) si in perspectiva stadiului in care ne dorim sa ajungem. Fixarea unor obiective realiste este, fara doar si poate, o conditie sine qua non pentru a ajunge la o stare de echilibru. Pentru atingerea obiectivelor propuse trebuie sa fim informati, iar pentru a fi informati trebuie sa invatam sa cautam informatii, sa le preluam si sa le prelucram).
Revenind la subiect, RIMME se va desfasura la Hotel Intercontinental, intre orele 12:00 si 20:00. Participantii vor avea oportunitatea de a obtine informatii corecte, complete si avizate, raspunsuri la intrebarile personale, servicii de consiliere pentru procesul de admitere la o universitate internationala, respectiv obtinerea de burse.
Dorinta de a studia intr-un mediu international a existat, cu siguranta, dintotdeuna. Acum exista si resurse. Nu ezitati sa valorificati aceste resurse ce va sunt puse la dispozitie.
Doresc tuturor multa intelepciune in luarea deciziilor.

RIUF 2010

Kondrad Adenauer spunea ca, desi traim sub acelasi cer, nu toti avem acelasi orizont.

Afirmatia politicianului democrat german vine in sprijinul ideii ca unii oameni aleg sa priveasca dincolo de limitarile care le sunt impuse de diversi factori * factori ce tin fie de ideile si valorile interiorizate si consolidate intr-un sistem propriu, fie de mediul in care traiesc.
Pentru cei care vor sa isi largeasca orizonturile, pentru cei care vor sa treaca de granitele unui sistem de invatamant "slab" (asa cum a fost definit adesea), in urma cu 6 ani s-a lansat un proiect de anvergura ce viza si, cu siguranta, acesta ramane principalul obiectiv, dezvoltarea personala si profesionala a tinerilor romani si nu numai (de la elevi de liceu, studenti, pana la rectori, decani, parinti, functionari guvernamentali).
Si anul acesta, RIUF - Romanian International University Fair (caci despre el vorbeam)- isi dechide portile, oferind vizitatorilor posibilitatea de a intra in contact direct cu lumea academica internationala, cu studenti, absoventi si reprezentanti oficiali ai peste 100 de institutii internationale din peste 20 de tari.
In Romania, studiul in strainatate a devenit, pe fondul unor credinte distorsionate, alteori nefondate, subiectul unor mituri, la fel ca multe alte aspecte, de altfel. Doar cei care dispun de resurse financiare isi pot permite sa mearga la o facultate in Europa (sa nu mai vorbim de S.U.A.), doar cei care au obtinut rezultate foarte bune in diverse domenii, cei cu premii la concursuri nationale si internationale sau cei care obtin o bursa completa pot studia in strainatate. Se pare ca RIUF reuseste sa distruga, incet, dar sigur, aceste mituri. Dovada: rapoartele din anii precedenti in care se prezinta evolutia acestui proces de dezvoltare pe care il traiesc tinerii romani, mai deschisi, mai flexibili, mai bine pregatiti cu fiecare an ce trece. Expozantii din strainatate au fost multumiti de abilitatile vizitatorilor de a interactiona/sustine o discutie intr-o limba straina si multi vizitatori au fost multumiti si incantati de ofertele existente. In plus, un procent insemnat dintre acestia a marturisit ca ar lua serios in consideratie varianta de a lucra part-time pentru a-si putea finanta studiile. In orice caz, tinerii dornici sa se inscrie la o universitate din afara sunt sprijiniti in demersul lor de pregatire a documentatiei, de informare asupra surselor de finantare a studiilor- in cazul in care este necesar (in Danemarca, de exemplu, studentii nu trebuie sa plateasca faimoasa "tuition fee" de care se sperie foarte multi)- chiar pana in momentul plecarii. Si anul acesta vor fi organizate la RIUF seminarii, workshop-uri, sesiuni informative, de prezentare a universitatilor si spot-admissions, programe de recrutare/cariera/practica si vor exista, ca de obicei, reduceri si oferte promotionale pentru diverse carti educationale, materiale informative, cursuri de limbi straine pe care expozantii si partenerii le vor prezenta. Bineinteles, va fi nelipsita cunoscuta Mapa a Vizitatorului in care se vor putea gasi informatii necesare in legatura cu organizarea standurilor, cu programul evenimentelor aditionale, precum si diverse alte materiale.
Asadar, tinerii care doresc sa isi continue studiile in strainatate, decanii interesati sa stabileasca raporturi de colaborare cu institutii internationale, profesorii si parintii care vor sa isi sustina copiii vor avea oportunitatea in perioada 13-14 martie, intre orele 10.00 - 18.00, la Sala Palatului, de a dobandi informatii utile in legatura cu aria lor de interes. RIUF este un eveniment care nu poate fi ratat!

P.S. Cei care nu reusesc sa ajunga pot sa mearga la Timisoara (16 martie) sau la Iasi (18 martie) pentru a participa la RIUF.
Multa bafta tuturor si..."AIM HIGH" :)

Facebook face angajari in Romania

Andrei Alexandrescu lucrează de peste 10 ani în Statele Unite, iar din noiembrie 2009 este cercetător la Facebook. A venit în România să angajeze pentru Facebook, iar MONEY.ro i-a luat un inteviu in urma caruia a aflat cum este să lucrezi la al doilea cel mai vizitat site din lume, ce face acolo şi care sunt condiţiile în care compania angajează români.
Dupa cum era de asteptat, calitatea si competenta reprezinta un criteriu eliminatoriu, motiv pentru care identificarea/recrutarea unui candidat "bun" este "mai mult decat suficient".
Durata unui interviu este de cel puţin 40 de minute, interval in care se va urmari "potrivirea de cultura" prin intrebari de genul „Ce te interesează?”, „Ce-ţi place?”, „Ce-ţi doreşti?”. Nu lipsesc, bineinteles, intrebarile concrete de programare:"un algoritm tipic, foarte simplu". De asemenea, o atentie deosebita in cadrul inteviurilor va fi focalizata asupra calitatilor analitice ale candidatului, precum si asupra celor practice, de implementare.
Asadar, Facebook este in cautare de ingineri talentati dornici de afirmare, dar si de munca. Mult succes celor care decid sa participe la interviu!

Workshop dezvoltare personala

In viziune freudiana, personalitatea adulta are la baza experientele copilariei, experiente mai mult sau mai putin placute, experiente care se mentin cu incarcatura afectiva din timpul petrecerii lor.
Ca adult, pastram copilul din noi cu multe frici, resentimente, angoase sau frustrari; acestea raman ascunse in ungherele mintii noastre si, nu de putine ori, ne afecteaza starea actuala personala si/sau relatiile cu cei din jur.
Insa exista ceva ce se poate face in acest sens. Amintirile din copilarie pot fi puse intr-o alta lumina, se poate incerca, cel putin, acceptarea, intelegerea celor care si-au pus amprenta asupra dezvoltarii noastre intr-un mod nu tocmai placut.
Obiectivul generic al acestui workshop este dezvoltarea personala a participantilor, sprijinindu-i in demersul de revalorizare a amintirilor copilariei, determinandu-i sa priveasca lucrurile intr-o alta lumina si sa accepte, sa iubeasca si sa inteleaga adultii care au avut o influenta negativa asupra acestora in anii care ar trebui sa fie cei mai frumosi.
Coordonatorul workshop-ului este Gabriela Stoltz, doctor psiholog, formator - supervizor in psihologie clinica , cadru universitar la Universitatea Hyperion, Facultatea de Psihologie.
Sunt invitati sa participe psihologi, asistenti sociali, medici, psihoterapeuti si absolventi ai facultatilor conexe (psihopedagogie, sociologie), studenti si orice persoane interesate de dezvoltare personala.
Nivelul I va avea loc sambata, 20 martie, intre orele 9-19, la sediul Clinicii Aquamarin din Bucuresti. Taxa de participare este de 100 de lei, iar la sfarsitul workshop-ului se va acorda adeverinta de participare.
Pentru informatii si inscrieri: contact@aquamarin. ro